- Savoir mener un entretien de recrutement
- Identifier les talents
- Savoir en parler avec sa hiérarchie
- Rédiger des synthèse d'entretien concises et argumentées
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 Ville : Paris 75
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S'approprier méthodes et outils du recrutement - Pratiquer les techniques de recrutement (entretien, sélection) - Développer sa valeur ajoutée dans le processus de recrutement [...]
Ville : Nous contacter
| | NC 1260
2 jours - 27-28 janv | | Découvrir la gestion des ressources humaines, ses enjeux, et sa fonction dans ses dimensions tant stratégiques qu'opérationnelles et dans ses aspects à la fois individuels et collectifs
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| | cette formation spécialisée permet d'acquérir et de maîtriser les connaissances liées à l'exercice du métier Assistant(e) paie et ressources humaines(gestion personnel candidatures [...]
Ville : Hauts-de-Seine 92
| | Acquérir les bases de la réglementation et ses fondements
Se familiariser avec l'environnement juridique et social
Appréhender les bases du droit du travail utiles à l'exercice de vos fonctions
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Ville : Hauts-de-Seine 92
| | Savoir préparer et animer un entretien de recrutement. Pouvoir déceler les véritables motivations du candidat. Reconnaitre, par la gestuelle du candidat, la cohérence de son discours. Appliquer les principes fondamentaux de la communication pour aboutir à un réel dialogue. [...]
Ville : Nous contacter
| | NC De 300 à 500€ par jo
1. Différentes dates | | acquérir les connaissances et les outils nécessaires à l’exercice de leurs fonctions : une méthodologie en droit du travail, une bonne connaissance des techniques de la paie, de la gestion quotidienne du personnel, de la gestion de la formation et des différents régimes de retraite ; savoir situer son travail par rapport à l’ensemble de l’activité du service du personnel et de l’entreprise [...]
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| | Quelles qualités pour réussir vos recrutements : testez-vous
CV : comment détecter les compétences réelles
« Vendez » bien votre entreprise sans sous ni sur vendre
L’art de dénicher les motivations cachées
Entretien individuel versus entretien collectif
Le climat nécessaire pour révéler les bons et mauvais cotés du candidat
La bonne décision : évitez les pièges
Les situations difficiles : [...]
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| | NC 1150 € sur paris et
Demander les dates | | Appliquer la politique de recrutement de l'entreprise en sélectionnant les candidats pertinents (en interne ou en externe)
- Définir un profil de poste réaliste
- Identifier les profils de candidats compétitifs
- Réussir une intégration l’entreprise [...]
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| | Cette formation spécialisée permet d’acquérir et de maîtriser les outils et le savoir faire de la fonction.
A l’issue de la de la formation les stagiaires seront capable d’assurer la gestion administrative des salariés, de valider le processus de paie dans sa globalité
-Contribuer à l'élaboration du plan de formation, de conduire un entretien de recrutement anglais
-Acquérir une spéciali [...]
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