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CHINOIS INTRA ENTREPRISE
( Chinois )
Objectif Pédagogique
| Des solutions sur-mesure adaptées aux besoins spécifiques des entreprises, à leur secteur d'activités (vocabulaire) et aux attentes des stagiaires (parler au téléphone, rédiger des emails, animer une réunion, prendre la parole en public, ...) |
Description / Contenu
Cours individuels (face à face)
Une réponse précise, totalement adaptée aux objectifs professionnels et au rythme personnel d'apprentissage du stagiaire.
Cours de groupes
Un apprentissage synergique pour des stagiaires de niveau et d'objectifs homogènes. La durée et le rythme sont établis en fonction des buts déterminés.
Lieu des cours
Ils peuvent avoir lieu au sein de votre entreprise ou dans nos locaux
Durée
Selon les objectifs et les domaines d'application, nous retenons la formule et la durée les mieux adaptées au stagiaire, ses contraintes et ses impératifs.
Les cinq étapes incontournables
L’évaluation approfondie des compétences linguistiques initiales.
L’analyse du contexte socioprofessionnel et du projet dans lequel s’inscrit la formation.
L’identification des compétences communicatives et fonctionnelles à développer et des étapes clefs de l’itinéraire pédagogique.
L’élaboration d’un programme en pleine adéquation avec les objectifs réalistes du stagiaire, validé par le responsable formation.
L’adaptation à la logique d’apprentissage du stagiaire et à ses besoins évolutifs à travers notre processus d'évaluation continue
L’évaluation finale permet au Responsable Formation de mesurer le progrès réalisé. |
Public concerné
Méthodes
Coût de la Formation
Type de Formation
- Formation continue en présentiel
- Formation salarié en DIF
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| Lieu
de la formation |
Paris |
| Dates et durée |
Durée : Cycle de 20 h ou plus renouvelable
Dates : à déterminer |
| Niveau en fin de
formation |
Autre |
| Formation rémunérée |
Non |
| Période
en entreprise |
NCNon |
| Référence |
GVLAEPF003 |
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